Marketing and Communication Specialist (m/w/d)

Teambeschreibung

Unsere Mitarbeiter des Marketingteams sind Strategen, Berater und Umsetzer für den Vertrieb und für das Unternehmen als Ganzes. Mit fundiertem Verständnis der Versicherungsbranche und Lebensversicherungsprodukte, Markenführung sowie digitalen und klassischen Kommunikation und Werbung sind wir ein schlagkräftiger Kreativ- und Umsetzungshub. Unser Fokus liegt auf stra-tegisch durchdachten, verkaufsstarken Storylines, Kommunikationskonzepten und Verkaufsförde-rungsmaßnahmen für B2B. Wir suchen dringend Verstärkung im Bereich Text und Redaktion.

Ihre Aufgaben

• Identifikation und Analyse der Bedürfnisse und Zielsetzungen des Vertriebs
• Identifikation und Nutzung neuer Kommunikationswege zu unseren B2B-Partnern
• Konzeption und Umsetzung der Marktkommunikationsstrategie
• Steuerung der Kommunikationsthemen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
• Newsletter-Kommunikation
• Entwicklung und Texten von verkaufsstarken Kampagnen sowie Gestaltung von Werbemitteln für Online- und klassische Kommunikation

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Marketingbereich oder ein vergleichbarer Abschluss
• Kommunikationsprofi mit sehr guten konzeptionellen und kreativen Fähigkeiten, gestalterischem Gespür und stilsicherer Schreibkompetenz
• Idealerweise Texter oder Redakteur (m/w/d) mit langjähriger Erfahrung in der Finanzbranche
• Eigenmotivation und Fähigkeit, Problemfelder selbständig zu identifizieren und die Lösung zu initiieren
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Hohe Affinität zu Finanzthemen und -produkten
• Gute Branchenkenntnisse
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, auch abteilungsübergreifend
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hands-on-Mentalität

Arbeiten mit maximaler Flexibilität

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können sowohl im Büro als auch mobil arbeiten. Nur vier Präsenztage im Büro in Frankfurt-Niederrad pro Monat sind verpflichtend. Zudem ermöglicht ein Arbeitszeitkonto eine ausgeglichene Work-Life-Balance und die wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden kann zwischen 6 Uhr und 21 Uhr flexibel gestaltet werden.

Unser Angebot

• Flache Hierarchien und eine offene, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur
• Kostenloses JobTicket für das gesamte Rhein-Main-Gebiet
• Sodexo-Essensgutscheine
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit unterschiedlichen Angeboten
• Moderne Büroflächen mit reichlich Platz für kreative Workshops
• Ein Team, in dem das Arbeiten Spaß macht

Chancengleichheit – Bei Standard Life wird jeder geschätzt und respektiert!

Wir bei Standard Life schätzen die Erfahrung und die Einzigartigkeit jedes Einzelnen. Deshalb machen wir keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, eth-nischer und sozialer Herkunft oder Behinderung und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mit-arbeiter, sich auszutauschen und voneinander zu lernen.